服务对比
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| 比较项目 | 众望财务公司 | 会计服务公司 | 专职会计 | 兼职会计 |
| 收费标准 |
相同 |
相同 |
— | — |
| 人员成本 | 低（合同规定价格） | — | 高（企业代缴社保及不可预测的费用） | — |
| 技术成本 | 低（免费配送软件及培训电算化课程） | 无 | 高（软件购置，升级，技术维护） | — |
| 专业技术 | 高（接触各类行业，熟知各类行业风险，确保经济业务活动的事前控制、及事后的内部核算） | 通常仅限于记账和纳税申报 | 一般（行业单一，思维局限） | 参差不齐，通常仅完成记账和纳税申报 |
| 合作团队 | 一对一的服务，团队群策群力的支持 | 分工过于明细，会计很少与企业经营者做到面对面交流 | 单一（业务能力有限，有碍企业发展） | 单一（业务能力有限，有碍企业发展） |
| 人员流动 | 低（人员稳定是基于企业文化及专业的管理与配备） | 高（因劳动强度大，流动性强） | 高（员工与经营者产生直接利益冲突，或员工求更好发展） | — |
| 业务连续 | 合作长期性（随着企业的发展变换合作模式，有利于提供业务与财务咨询，加强企业后台管理） | 多数用户为新企业，无法根据企业的发展变化而管理财务 | 人员阶段性（人员流动，致使企业财务不连贯，造成企业以往遗留的财务问题无人过问或解决，以及人事筛选的烦恼） | 人员阶段性（时间无保障，也无法根据企业的发展变化而管理财务） |
| 数据安全 | 有保障（利益冲突转嫁财务公司经营者） | — | 无保障（人员与经营者有利益冲突） | 无保障（人员与经营者有利益冲突） |
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服务约束 |
高（公司行为，有问题公司承担） |
— |
低（个人行为，有问题经营者承担） |
低（个人行为，有问题经营者承担） |
| 服务监督体系 | 有一整套完整的服务监督体系 | — | — | — |
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